8月10日上午，亳州市制水公司召開創(chuàng)建省級文明單位工作推進會，為省級文明單位創(chuàng)建工作再提質(zhì)、再加壓，爭取成功創(chuàng)成省級文明單位。班子成員及有關單位科室負責人參加了會議，會議由制水公司總經(jīng)理劉海軍主持。

會上，劉海軍總經(jīng)理指出，創(chuàng)建省級文明單位是積極開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動和培育踐行社會主義核心價值觀的重要支撐和組成部分，創(chuàng)建省級文明單位意味著制水公司精神文明建設工作又向前邁出堅實一步，全體干部職工要為創(chuàng)建工作積極努力，獻計獻策，營造良好氛圍。劉海軍經(jīng)理宣讀了《文明單位測評體系》，并對12條測評項目、30個測評指標、測評標準和測評方法內(nèi)容等進行詳細解讀，要求對標找差距、學經(jīng)驗、做總結(jié)。切實把文明創(chuàng)建責任細化分解到每個員工肩上，全員參與進來。

劉海軍經(jīng)理強調(diào)，文明創(chuàng)建涉及內(nèi)容多，全公司上下思想上要高度重視，調(diào)度部署要細致周密，迅速行動起來，對標要求做好臺賬資料等準備工作，對照標準逐一梳理。要保持廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整潔，各自辦公區(qū)不留死角，以堅定的決心、務實的作風、扎實的工作，做好最后迎考沖刺各項工作，為創(chuàng)建省級文明單位交上一份高質(zhì)量答卷。